绩效考核与薪酬激励整体解决方案（第三版）
上QQ阅读APP看本书，新人免费读10天
设备和账号都新为新人
上一章目录下一章

二、企业薪酬与战略的关系

由于企业经营战略要求不同，所以采取的薪酬策略也不同，如表3-1所示：

表3-1 企业薪酬策略与经营战略的关系

续表

本周热推：
马云：成功靠情商 说话靠口才隐形领导力：不带团队，你也不用一个人干经营30条高成长公司管理问题解决方案老板的思维
上一章目录下一章